01
Один відповідальний
У кожної задачі є конкретна людина, дедлайн і пріоритет — без колективної безвідповідальності.
Система для команди
Задача перестає бути повідомленням, яке легко загубити.
Taskeep перетворює усне доручення або повідомлення в чаті на контрольовану задачу: з відповідальним, дедлайном, нагадуваннями та зрозумілим результатом.
Чому звичайний чат не працює як система задач
У робочому чаті важливе доручення швидко опиняється між десятками інших повідомлень. Керівник памʼятає про нього надто пізно, а працівник не завжди розуміє, чи це була задача, чи просто обговорення.
Складні таск-менеджери вирішують іншу проблему: вони добре структурують проєкти, але вимагають, щоб уся команда регулярно відкривала ще один застосунок і вручну підтримувала дошку в актуальному стані.
Taskeep залишає керівнику повний веб-кабінет, але виконавцю дає найкоротший шлях — отримати, побачити й здати задачу прямо в Telegram.
Що змінюється
02
Контроль без мікроменеджменту
Система сама нагадує, збирає статус і показує керівнику лише те, що потребує уваги.
03
Результат із доказом
Виконавець додає файл, посилання або коментар, а керівник приймає роботу чи повертає її.
04
Повторюваний процес
Щоденні, щотижневі й щомісячні задачі створюються автоматично та не залежать від памʼяті.
Як це працює
Створіть задачу
У Telegram або веб-кабінеті: назва, виконавець, дедлайн і за потреби опис чи вкладення.
Дочекайтеся системи
Taskeep нагадає виконавцю в потрібні моменти та зафіксує, чи він побачив повідомлення.
Прийміть результат
Працівник здає задачу, керівник отримує сповіщення та підтверджує виконання.
Кому підходить
- малі й середні команди
- агенції та сервісні бізнеси
- громадські організації
- відділи продажів і бек-офіс
- розподілені команди
Поширені питання
Чи можна створювати підзадачі?
Так. Велика задача може містити підзадачі з окремими відповідальними та власними дедлайнами.
Чи є регулярні задачі?
Так. Підтримуються щоденні, щотижневі та щомісячні задачі, включно з останнім днем місяця.
Хто бачить задачі?
Адміністратор і координатор контролюють команду, а працівник бачить свої задачі та доступні йому документи.